פטור

נימוקים למתן הפטור:

מר דניאל שטרול נבחר בהליך תחרותי שנערך לפי תקנה 5 לתקנות, במסגרתו אותרו 10 מועמדים ורואיינו 5 מתוכם. הוא מועסק עי מינהלת תנופה בהתאם לחוזה התקשרות שנחתם עמו בחודש מרץ 2005, לאחר שהעסקתו אושרה עי ועדת היועצים לפי תקנה 5 לתקנות. החוזה המקורי עם מר שטרול נחתם לתקופה של שנה, מיום 16.3.2005 ועד ליום 15.3.2006, ונקבעה בו אופציה להאריך את ההתקשרות בשנה נוספת. כן נקבע בחוזה זה, כי ההיקף הכספי של ההתקשרות, לתקופת ההסכם המקורי ולתקופת האופציה יחד, הינו 700,000 ? (כולל מעמ). בהתאם לאופציה השמורה בחוזה, הוארך החוזה עם מר שטרול (באישור החשב הכללי) עד ליום 15.3.2007. לאור הצורך בהמשך העסקתו של מר שטרול, נעשו באישור החשב הכללי שלוש הארכות התקשרות נוספות, בהתאם לתקנה 3(4) לתקנות: הראשונה החל מיום 1.1.2007 ועד ליום 31.12.07 בהיקף כספי של 350,000 ? (כולל מעמ). השניה החל מיום 1.1.2008 ועד ליום 31.12.2008 בהיקף כספי של 400,000 ? (כולל מעמ). והשלישית החל מיום 1.1.2009 ועד ליום 31.12.2009 בהיקף כספי של 400,000 ? (כולל מעמ). יצוין, כי ההארכה השלישית נעשתה, בין היתר, על רקע החלטת הממשלה מס' 4012 מיום 24.8.2008, שבמסגרתה הוחלט על סגירתה של מינהלת תנופה בסוף שנת 2009. ביום 9.8.2009 נתקבלה החלטת ממשלה מס' 673, בהמשך להחלטת הממשלה מס' 4012, במסגרתה אושרה המשך פעילותה של מינהלת תנופה עד לס